Dal 1° gennaio la quarantena non è più malattia: garanzie per i lavoratori fragili

Dal 1° gennaio 2022 la quarantena del lavoratore privato per Covid-19  non è più equiparata a malattia; ai lavoratori fragili continua ad essere garantito lo smart working.

L’inizio del nuovo anno, nonostante la difficile situazione della ormai nota variante Omicron, legata all’emergenza sanitaria Covid-19, non ha portato notizie positive per i molti lavoratori dipendenti privati positivi e in quarantena precauzionale.