Contratto a termine: da quando decorre il diritto di precedenza?

La Corte di Cassazione, con la propria Sentenza del 15 luglio 2024, n. 19348 , interviene nuovamente sulla disciplina del contratto a tempo determinato. Nello specifico, la Sentenza chiarisce quale sia la decorrenza del termine entro il quale il lavoratore può manifestare il proprio diritto alla riassunzione presso lo stesso datore di lavoro. Anche se la Sentenza attiene ad un rapporto di lavoro regolato a suo tempo dal D.Lgs. n. 368/2001, il dispositivo trova di certo applicazione anche alla attuale normativa di cui all’art. 24 del D.Lgs. n. 81/2015.